疫情期间，远程办公成为了“刚需”，不过，随着疫情过去，不少业内专家认为远程办公的需求会快速回落。至于远程办公能否成为2020年的新风口，艾媒咨询首席分析师张毅表示，尽管需求会随着疫情过去而减少，但是在线办公却让更多企业意识到数字化带来的更多便利，而这为远程办公的发展提供了坚固的基石。张毅说：“我认为最大的贡献应该是它把大量的用户拉到在线办公这种模式里，让用户习惯了这样的工作状态，对于这些企业主而言，他都亲身参与到办公软件的使用里面，他意识到这里可以提供很多的功能或者服务，能够帮助他提升服务，这点是非常重要的。”

　　互联网、数字技术是未来发展的必然趋势，在国外，远程办公早已成为企业选择的常规工作方式，而回望我国，目前来看远程办公仍属蓝海。近些年，我国也陆续出台很多政策推动数字经济发展，不过疫情前相关企业的数字化工作方式还没有被培养起来，对远程办公的认识还停留在OA、邮箱、移动审批等层面。

　　传统办公平台和业务系统突显出诸多瓶颈和局限。疫情可能更像是一支催化剂，让很多企业的需求被激发，许多企业主动参与了“数字化抗疫”，迅速尝试了数字技术平台和产品。此外，疫情这个时间点，对于很多传统企业来说，恰好是一个重新审视和改变自己运行模式、工作方式的机会。

　　企业微信是一款专业的企业内部通讯工具，预设轻量OA应用和丰富API，集成多种通讯方式，助力企业高效沟通与办公。自从企业微信与微信互通后，很多公司员工工作信息及客户信息从微信转移到企业微信。企业微信为广大公司提供方便的办公应用平台，同时也带来了隐患。员工使用企业微信与客户或者通讯录人员沟通，管理者是不能管理到员工的工作情况，如果手底下员工出现违规操作，做出损害公司利益的行为却无从得知，细思极恐。

　　由于用户对员工企业微信的管理有很大的需求，腾讯企业微信官方合作了微企这个平台，微企是基于企业微信开放端口的管理软件，能帮助企业管控员工在微信上的工作轨迹，彻底杜绝员工飞单、私自收款、私删对话、私删客户、离职带走客户等潜在违规行为，保护企业客资的同时，提升员工工作效率。相关阅读：企业微信能不能定制？

　　最近微企也进行了一波更新：

      1.企业微信朋友圈历史记录功能，我们把UI也优化得非常专业，目前能做到这一块的厂商没多少；

      2.企业微信群聊天记录也可以管理、查看了（其它一些同类产品管理不了群聊天记录）；

      3.我们上线了应用中心，未来将在应用中心上线更多有行业针对性的实用工具。

　　企业微信明显的缺陷就是不能实时管理公司员工，企业微信用微企管理可谓是如虎添翼，满足了不同用户的差异化需求。总之，微企能够解决企业微信用户管理员工聊天记录的难题，从信息管理方面着手，规避公司管理潜在风险。企业微信管理工具，首选微企!