营销业务员作为公司的销售推广力量，不仅要有很强的工作能力，而且还有着良好的推销技巧和服务意识。掌握市场信息，了解客户需求，具备应变能力，做到有效推广产品是他们必不可少的技能。因此，营销业务员的招聘和管理至关重要。

一、营销业务员主要做什么?

营销业务员主要负责销售推广和营销服务，负责开发潜客、分析市场潜力、建立客户关系，完成销售目标，向市场宣传公司产品信息，为客户提供一站式服务，包括咨询、报价、合同签订等。营销业务员还需建立并维护客户关系，促使交易成功，确保客户获得良好的售后服务。

二、营销业务员岗位职责：

1、制定市场营销计划，完成公司制定的任务目标。 2、掌握客户信息，收集市场信息，把握市场动态和发展趋势； 3、及时处理客户的咨询，及时提供销售服务，采取有效的销售技巧，确保销售目标的实现。 4、影响客户购买情况，把握客户态度和反馈情况，以提高口碑。

三、营销业务员招聘

营销业务员的招聘一般以个人背景和学习经历为入选准则，并要求有多年的销售实战经验，能够熟悉当地市场行情及服务领域，有较强的业务拓展能力，时间观念强，有责任心，有礼貌，正直诚实。

四、营销业务员面试问题

1、您是如何定义营销的？ 2、您认为您的营销技能何时有效？ 3、您最喜欢的营销技巧是什么？ 4、您有熟悉的营销理论吗？ 5、您如何处理客户反馈？ 6、您什么时候比较愿意销售产品？

五、营销业务员岗位说明书

营销业务员是一名拥有相当宽阔市场洞见，立志于拓展公司市场版图，进行有计划销售推广服务的专职员工。他们负责执行公司营销和拓展活动，维护客户关系，完成销售任务并改进营销策略，拓展新的业务和客户。

六、营销业务员考核细则

1、营销业务员的考核应基于客户投诉和反馈，评估市场拓展绩效、实施营销活动